为进一步扎实推进我院毕业生就业工作，软件与大数据学院于3月13日晚组织召开了2022届毕业生就业工作推进会。党总支书记杨志敏、副院长白文荣、党总支副书记张志海、副院长田雪、系主任、各专业负责人、毕业班班主任、全体辅导员参加会议，会议由副院长田雪主持。

会议第一项，就业辅导员白娟汇报软件与大数据学院毕业生就业基本情况及近期各项就业工作开展情况。分析各项就业数据，明确签约派遣流程，对系统操作的注意事项进行强调。

会议第二项，副院长田雪对近期就业工作进行安排部署。一，辅导员、班主任要切实提高思想认识，高度关注就业民生工作。掌握每一位同学的就业情况，了然于心，落实未签约未派遣同学的思想和工作状况，扎实提高毕业生就业质量。二，引导鼓励未就业学生尽快实现就业，投身基层建设。学院全体总动员为毕业生精准推送就业政策和岗位，针对就业困难群体，摸清需求和问题，做到精准帮扶、精准指导。组织发动学生积极参加各类线上招聘活动。三，要抓实特殊群体就业工作，做好就业服务工作。落实好建档立卡、扩招等毕业生的就业工作，完善毕业生就业台账，进一步强化毕业生分类指导，引导毕业生转变就业观念，调动毕业生就业积极性，保障就业工作总体稳定。

会议第三项，由系主任对毕业生顶岗实习工作进行分享。两位老师从多年的工作经验出发，阐释了顶岗实习和就业的关系，对如何协调做好两方面的工作以促进学生高质量就业进行了精彩地分享。会议第四项，各班主任对毕业生就业工作中存在的困惑进行了交流，田院长对班主任关心的毕业生在与企业签约、派遣、签订劳动合同的注意事项等问题进行了细致全面地解答。会议第五项，副院长白文荣对就业重点工作进行强调。面对严峻的就业形势，各班主任要深入了解情况，结合具体问题提出有效措施；要加强思想引导，帮助学生树立正确择业观；要下大力气挖掘就业渠道，与重点行业和企业积极对接；要对重点群体进行精准帮扶，鼓励支持学生多种渠道就业；加大教改力度，在人才培养上下功夫，提高我院毕业生就业竞争力。会议第六项，党总支书记杨志敏对会议总结发言。学院全体要统一思想，高度重视，凝心聚力，明确目标，精细筹划，稳步推进，调动每一位教师的积极性，团队通力合作，提升家校协同效应，力争实现每一位学生“高质量就业”，全力实现2022届毕业生充分就业的工作目标。通过本次会议，进一步明确了就业工作方向，对就业工作达成了共识，学院将进一步加大工作力度，强化就业指导和服务，加强对就业困难学生帮扶，对特殊人群分类精准指导，将阳光照在每一位毕业生身上，扎实稳步推进各项就业工作。