4月21日上午，学校党委书记张鹏宇，党委委员、副校长郑志丽，软件与大数据学院院长秦婷，计算机与网络安全学院副书记贺栋，创新创业与社会服务学院院长庞天天5人组成的调研组赴和林格尔新区，在和林格尔新区管委会3309会议室就学校分校区建设和毕业生就业创业等问题展开调研座谈。内蒙古和林格尔新区党政综合办公室主任张国富和产业发展招商局局长王献，新区内部分企业代表共同参加座谈会。张国富主持座谈会。

   会上，张鹏宇首先表明调研目的，此次非常时期的调研主要是为双方在签署了战略协议后，商谈如何进行下一部实质性的推进，便于学校进行安排部署和配合新区进行进一步的合作工作等方面进行调研磋商。希望双方达成进一步的一致，互为供需，达成共赢。

   王献对和林格尔新区内一些意向企业的相关政策和具体情况和对于学校入驻和林格尔新区的一些未来规划进行了简要介绍。他指出，针对于学校的毕业生，和林格尔新区准备与呼市人才局做有针对性的人才培养资金，为呼市毕业的学生提供培训和参加考试的相关补贴，进而形成企业、学校、政府共同培养学生的体制。学校在和林格尔建立分校后，新区管委会会为学生解决住宿等相关问题，学校负责做管理，入驻新区的一些企业都可以为学生提供实习实训，进一步达成课程共建、校企合作的目标。新区管委会将结合现有的搭建能力和产业资源以及高性能公共服务平台实现学校和现有的企业以及孵化平台的结合，确保校企合作落到实处。

   微软公司杭文静和郭晓凡两位经理对于微软公司可以提供的孵化企业和对人才需求的相关情况进行了介绍。她们指出，微软公司现有岗位需求20个，孵化园里有28家企业可以满足毕业生就业创业相关需求。每年微软公司都会组织一个微软创新杯的竞赛，新的一年，很希望能在我们学校进行一次全面的宣讲，很欢迎学校内的孵化企业进驻微软孵化园，微软公司将会给予大力支持。微软公司将给学生提供创业培训、孵化平台、免费住宿、免费资源、免费交通等优厚政策，并且提供最低成本的创业平台，郭晓凡经理还对一些具体岗位的具体需求做了简要介绍。

   党政综合办公室人事科负责人陈雷对新区管委会和辖区内企业的人才需求做了简要介绍，并提出与本地高校对接、将招聘信息投放至本地高校官方平台上的期望，希望能与学校方面做出进一步的沟通合作，招聘大量的本地高水平人才，让企业走进学校，让学生了解企业，进而提高招聘成功率，形成高质量的双向选择。

   张国富在三个方面阐述了管委会的期望，一是合作要有机制。形成有专人负责对接，信息共享互通的稳定有效常态化的沟通机制；二是合作要找到抓手。管委会方面以及相关企业的具体需求和具体项目要得到很好的落实。摸清新区内所有企业的人才底数现状，找到一个固定的招聘模式，达到学生的实习实训和新区的企业项目对接；三是合作是创新性的工作，没有既有的模式，需要双方共同努力寻找突破口。力争将问题一个一个解决，取得一个一个的成果。

   秦婷对学校与新区相关企业的对接后的工作开展情况进行了汇报。她指出，软件与大数据学院已将科大讯飞提供的人工智能专业核心课程引入到了我们的课程体系中，并纳入了2020年的招生计划；将华为公司的证书考试、培训普及到老师和学生之中；学校面对严峻的就业形势，为便于学校3000多名毕业生的就业，希望能用互联网+的形式，将园区内公司的孵化形式做网上推广。

   庞天天就企业的人才需求和学校的良好对接、学校学生的精准就业和精准推荐方面与管委会方面做了沟通和交流。

   最后，张鹏宇强调，此次调研座谈信息量大，效果颇好，明确了需要解决的问题，并从下决心、建机制、找抓手、谋创新四个方面进行了总结。

   他指出，学校将坚定不移地和新区深入合作，不仅仅限于合作，而是要扎下根来，起步开始，做大做强。为让学校有企业环境和产业链，可以迁校于此，这将是电子信息类职业教育的良好的社会环境。

   他强调，学校在第一次调研以后就与新区建立了合作机制，为了更好的落实，建立了办事处，配备了人员，但为了实现机制常态化和信息对称，学校将尽快调整人员，明确职责，完善相关方案。目前进行的项目都非常可行，我们做到了抓手有力，与教学、科研、人才培养等紧密结合，我们的指导思想就是“为学生服务”，我们有能力将项目落到实处。

   他指出，新区建设突出在“新”字上，在全国是先例，对于学校也是首次，因此我们合作双方要谋创新，想办法，解决眼下的困难和问题，进一步落实我们双方达成的建校机制，打通学生就业创业渠道，实现多赢。

   最后，全体与会人员一同参观了学校在和林格尔新区管委会设立的办公室。